| 7月10日至11日，省海洋与渔业局召开局系统“双过半”督查推进会议，按照年初省委省政府对我局绩效考核总体目标要求，全面检查各处室、各单位上半年绩效目标完成情况，确保实现“时间过半，任务完成过半”，进一步动员发动局系统广大干部职工振奋精神，统一思想，真抓实干，全力推进海洋与渔业强省建设。局领导、局机关全体干部、各直属单位领导班子全体成员参加会议。 会议采取督查汇报与推进会议的形式召开。7月10日，各处室、各直属单位主要负责同志对照年初签订的绩效目标责任书，围绕各自重点工作完成情况逐一作了汇报，并对未按序时进度完成的工作说明了原因，对目前存在的困难及下半年工作开展提出了工作思路。在认真听取各处室、各直属单位的汇报后，分管局领导作了详细点评，共同分析解决问题的方法和措施，对做好下半年重点工作提出明确要求。 在7月11日召开的督查推进会议上，局党组书记、局长汤建鸣作了动员讲话。他指出，上半年各处室、各单位各处室、各单位认真贯彻十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神，按照省委、省政府的决策部署，紧紧围绕年初确定的绩效目标，明确责任，扎实工作，有力促进了全省海洋与渔业工作平稳较快发展，重点工作有推进，常规工作有突破，较好地实现了时间过半、任务过半。 关于下半年的具体工作，汤局长要求各处室、各单位按照年初确定的目标，继续大力推进，重点抓好七个方面工作：一是着力促进和促进海洋经济发展；二是确保完成现代渔业建设任务；三是抓好科技创新与推广工作；四是加强海洋与渔业生态文明建设；五是切实加强渔业安全生产和预报减灾工作；六是进一步提升海洋与渔业执法工作；七是加强局系统自身建设，强化依法行政意识，加强项目资金管理。 汤建鸣局长强调，当前海洋与渔业工作处于新的发展阶段，必须进一步增强责任感和紧迫感，以更加饱满的工作热情和高昂的革命斗志，切实转变工作作风，真抓实干，确保全年各项目标任务圆满完成。一要振奋精神，加大转变作风力度。要始终保持良好的精神状态，大兴求真务实之风，要持之以恒推进作风建设，充分调动和激发全局系统广大干部职工的工作积极性，振奋精神，焕发斗志，出实招、干实事，确保大家“在岗、在行、在状态”。二要真抓实干，加大工作落实力度。要突出重点做落实，抓住重点，紧紧围绕重点工作任务狠抓落实，学会“弹钢琴”，以重点工作带动一般工作。要攻坚克难抓落实，进一步对照目标查找差距，分解落实责任，层层传递工作压力，对重点难点工作，主要领导要亲自上阵，一抓到底。要严明纪律抓落实，提高执行力，始终做到一级对一级负责，以铁的纪律保证局党组的各项部署真正落到实处。要完善制度抓落实，加大工作督查力度，完善工作问责机制。三要凝心聚力，加大干部队伍建设力度。要树立正确鲜明的选人用人导向，进一步健全干部选拔任用工作机制，树立良好的干事创业风气。以实干论英雄、凭实实绩用干部、靠制度管干部。进一步创新考核激励机制，科学运用各种手段对干事创业的业绩进行综合考评，在工作中考察干部，在工作中培养干部，全面营造崇尚实干、恪尽职守、勇于奉献的工作氛围。四要令行禁止，加大廉政建设力度。要在党风廉政建设问题上始终保持清醒头脑，以更加坚决的态度，更加有力的措施，把局系统党风廉政建设和反腐败工作抓实抓好。各级干部都要有勇于担当的精神境界，在其位、谋其政，做到守土有责、守土尽责。在体制机制上建立反腐败的“防火墙”，使我们的干部不想腐、不敢腐、不能腐。 11日的大会由夏前宝副局长主持，驻局纪检组谢国华组长通报了上半年全局系统绩效目标考核情况。沈毅副局长因另有重要工作任务向大会请假。 |
